- お知らせ
厚生労働大臣表彰・特別賞受賞
厚生労働省と（独）高齢・障害・求職者雇用支援機構の共催、
「令和5年度 高年齢者活躍企業コンテスト」にて、
尾賀亀が厚生労働大臣表彰・特別賞を受賞いたしました。
このコンテストは、高年齢者雇用の重要性について、
国民や企業などの理解の促進と、意欲のある高年齢者がその能力を十分に発揮して
働き続けられる職場づくりに関するアイデアの普及を目的とし、毎年開催されています。
厚生労働大臣表彰は、全国から寄せられた立候補・推薦企業から、
最優秀賞1社、優秀賞2社、特別賞2社が入賞。
尾賀亀は昨年開催した、生涯現役ワーク・ライフプラン研修の依頼先よりご推薦をいただき特別賞となりました。
10/6に東京で表彰式があり、賞状と盾をいただきました。
こちらの記事につきましては、
身近な高齢者雇用問題を取り上げた事業主向けの啓発誌「エルダー」にも掲載されました。
また、機構の事例サイトにも掲載されておりますので、ぜひご覧くださいませ。
受賞のポイントとなった点は、
●短時間勤務制度（本人の健康状態などに応じた勤務が続けられるように）
●定年後再雇用の社員にも人事評価を行う（時間給に反映するなどモチベーションアップに）
●面談機会や社長飯などコミュニケーション円滑化と、生産性向上
●社内報、SNSツールの利用により、会社側から能動的に情報発信し開かれた職場づくりに取り組んでいる。
企業の高齢化の状況・職場改善等の背景と進め方、改善内容など、多岐に渡る取材を受け、受賞となりました。
今後も社会の変化に応じ、従業員が心身ともに健康で、働きやすく快適な職場環境づくりに努めてまいります。
